ENVIRONMENT福利厚生
		
		
			日本触媒は一人ひとりが輝き、最大限に力を発揮することで、企業としての競争力を高めて成長していく企業を目指しています。
そのため、誰もが働きやすい環境の整備を進めています。
		 
		
		
			
				多様な働き方に対応する各種制度
				
					
						- 時間単位有給休暇
 
						- 年次有給休暇のうち年間5日分までは1時間単位での取得が可能です。夕方以降は予約が取りにくい病院で日中に受診できる等、大変便利です。
 
					
					
						- フレックスタイム制度
 
						- 効率的な業務遂行による生産性向上を目指して、1日の労働時間を調整することが可能です。
 
					
					
						- 在宅勤務制度
 
						- 1日の業務全てもしくは一部を自宅等で業務を行うことができます。メリハリのある働き方を実現する制度を整えることで、社員のワーク・ライフバランス向上に取り組んでいます。
 
					
					
						- 育児・介護支援制度
 
						- 時間外労働の制限や短時間勤務制度など、社員が仕事と育児・介護を両立することを支援する諸制度があります。
 
					
					
						- 服装自由化
 
						- 大阪本社・東京本社の通勤時および勤務時の服装を自由化。多様な人財がいきいきと働く会社への変革に向けて取り組んでいます。
 
					
				 
				
				福利厚生
				
					
						
							独身寮・社宅
							各拠点完備されているので、条件を満たせば通勤圏内に格安で住むことが可能です。
						 
						
						
					 
					
					
					
						
							部活動
							会社公認のクラブとして、野球、サッカー、テニス、バスケット、バレーボール、囲碁、将棋、音楽などがあります。
						 
					 
					
						
							福利厚生倶楽部
							全国のリゾート施設をはじめ、育児、介護、スポーツ、レジャーランドなど多彩なサービスが特別価格で利用可能です。