ステークホルダーコミュニケーション

日本触媒グループは、グループ企業理念「TechnoAmenity ~私たちはテクノロジーをもって人と社会に豊かさと快適さを提供します」の実現に向け、ステークホルダーの皆様に当社をより理解いただき、協働のために対話を深めていけるよう、さまざまな取り組みを行っています。

主な
ステークホルダー
考え方主なコミュニケーションの機会
お客様お客様のニーズに応え、課題を解決するイノベーションを創出し、安全・安心な製品・サービスを提供します。・営業・マーケティング活動を通じたコミュニケーションやサポート
・展示会への出展
・製品パンフレット・コーポレートサイトなどでの情報提供
・電話・コーポレートサイトなどへのお問い合わせ対応
お取引先公正・公平な取引を通じてお取引先の皆様と信頼関係を構築し、持続可能な調達活動を推進します。・購買活動を通じたコミュニケーションやサポート
・CSR調達ガイドラインの配布
・コーポレートサイトなどでの情報提供
・CSRサプライヤー調査の実施とフィードバック
従業員多様性を尊重し認め合い、誰もが安心して働ける職場をつくり、従業員一人ひとりにとっての「働きがい」「働きやすさ」の維持・実現を推し進めます。・労使協議会
・安全衛生委員会
・各種人財開発施策
・評価面談、キャリア面談
・社内報、ポータルサイト
・社内行事
・内部通報制度
地域社会地域社会と積極的に対話し信頼関係を構築、協働して地域の発展に貢献します。・環境保全活動
・地域清掃活動
・地域との交流活動
・RC地域対話
・次世代人材育成活動
行政法令等の遵守、政策等への参加などを通して企業の責任を果たしていきます。・業界団体などを通じた政府・各省庁関連委員会や協議会などへの参加
株主・投資家公正な情報開示と積極的な対話により、株主・投資家の皆様との信頼関係を構築し、企業価値の向上に努めます。・株主総会
・機関投資家・アナリスト向け説明会
・スモールミーティング
・個別面談
・個人投資家向け説明会
・施設見学会
・TechnoAmenity Report(統合報告書)、営業のご報告(株主通信)などの発行
・コーポレートサイトなどでの情報提供

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